该公司在荷兰各部门共有约3700名员工。
荷兰工会联合会要求从2025年1月1日起将工资提高7%，并自动给予通货膨胀补偿；基督教全国工会则要求将工资提高5%，并提高男女薪酬差距的透明度。据报道，这是工会首次发出这样的最后通牒。
喜力管理层不愿超过3.2%的加薪，以及到2026年再增加2.3%的涨幅。
荷兰工会联合会的Nurettin Altundal表示：“太少了，近年来，工人的工资有所增加，但低于通货膨胀率。”
欧盟统计局的参考资料显示，从2024年6月到10月（含）期间，荷兰的年通胀率在3.3%到3.5%之间——6月为3.4%，7月为3.5%，其余月份为3.3%。
Altundal表示，通过今天的24小时罢工，工人希望发出一个强烈的信号，即如果未达成新的集体协议，未来几周可能会采取新的行动。
喜力称，在集体协议谈判期间，公司曾多次提出更高的加薪，但没有得到工会的回应。
喜力啤酒公司发言人还敦促工人现实一点。喜力表示，啤酒市场正面临压力，生产和销售的成本正在上升。此外，喜力公司还表示，近年来已将员工工资提高到高于通货膨胀率的水平。
